为更好地服务于毕业生和用人单位，给毕业生和用人单位进行双向选择提供更多的机会，公司于2022年10月13日上午10点举办了“杨凌步长线上宣讲”招聘会。本次会议由王飞娟副经理负责主持，李东豪副书记、田俊武科长、毕业班辅导员、毕业班员工参加。

首先，公司员工、杨凌步长人事行政刘经理主要介绍了三大方面：一、杨凌步长简介：杨凌步长成立于1993年，是集医药产销研、诊疗服务和教育为一体的现代化高科技、大健康产业公司；二、福利、晋升、活动方面：介绍了福利待遇、员工培养、员工晋升、工作生活环境、员工活动；三、招聘管理：说明了招聘岗位及应聘方式。其次，生产部杨经理介绍了生产基本情况，包括生产工艺、工厂、生产工作展望等方面内容，并详细说明了董事长提出的三个转化：1、从销售型向科研型转换。2、从天然药物向全医药产业链转换。3、从本土化向全球化转换。

线上宣讲会接近尾声，到了活动答疑环节，同学们对职业发展、薪资待遇等方面进行了提问，刘经理细心热情的为同学们进行了问题答疑。田科长和负责人进行沟通，会议结束后让有意向的同学建群，方便同学更好地了解用人单位各方面情况。学院领导关心询问毕业生的求职准备和职业选择情况，鼓励同学们把握择业机遇，认真对待每一场招聘会，为以后的幸福生活打好坚实的基础。

面对老员工就业创业工作的新形势，parimatch拼搏体育官网拓展深化校企多层次的人才合作，做细做实员工职业生涯教育和就业创业指导服务，努力打造优质的校园招聘平台，为广大毕业生提供更多更好的就业机会，积极创造高质量的就业创业。就业是每一位老员工都需要进入的一道大门，而求职就是进入这道大门的门槛。就业也是我们人生中的重要转折点。我们要做到不好高骛远，勇于承担责任，为社会做贡献。万丈高楼平地起，在就业这个大平台上充分展示自我，让理想飞翔！